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Emprego Gestão de Empresas Procura um desafio profissional?

Procura um desafio profissional?

Gym2Mind
  • Empresa
    Gym2Mind
  • Localização
    Setúbal
  • Duração
    Tempo Inteiro
  • Publicado em
    2017-04-11 23:26:41
Se costuma desistir com facilidade...
…então este anúncio não é para si!

Mas se pelo contrário, é aquela pessoa que sabe bem o que quer e procura uma oportunidade para mudar o rumo do seu futuro, então desafiamo-lo a provar que é a pessoa certa para integrar na nossa nova equipa!

Requisitos:
-> Dinamismo
-> Aprendizagem rápida
-> Espirito de Equipa
-> Vontade e gosto por trabalhar
-> Espírito empreendedor

Oferta:
-> Integração numa equipa jovem e dinâmica
-> Formação incluida e contínua
-> Excelente ambiente de trabalho
-> Carreira real de crescimento
-> Financiamento inicial se necessário

Envie-nos o seu currículo e habite-se a uma entrevista.

Algumas candidaturas podem ser selecionadas para passar um dia à experiência.

Até já e Boa sorte!
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Adeas HR Todo o país Tempo Inteiro
Multinacional de Outsourcing de Nóminas requiere incorporar para su departamento de proyectos ubicado en ESPAÑA, MADRID, un PROJECT MANAGER DE NÓMINA PORTUGUESA Funciones: -Planificación, gestión y seguimiento del proyecto. -Solicitud y coordinación de los recursos necesarios (internos y externos) para la consecución de los hitos y cierre del proyecto en fecha y forma. -Análisis, toma de requerimientos (nómina, contabilidad, interfaces...), pruebas de testeo siguiendo la metodología de la Compañía (documentación, software, procesos...). -Detección de mejoras u oportunidades de negocio en las necesidades/requerimientos del cliente. -Identificación y evaluación de posibles riesgos y gestión de las acciones a tomar para mitigar el impacto negativo en la consecución de la finalización proyecto. -Coordinación y gestión de la transición de los nuevos clientes de Ventas a -Implementación y de Implantación a Servicio al Cliente. -Liderar y planificar reuniones periódicas de seguimiento (internas y externas). Se requiere: - 2/3 años de Experiencia en Gestión de Nómina Portuguesa - 2/3 años de Experiencia en una posición similar. - Experiencia en implementación informática de Software de Gestión de Nómina Portuguesa. - Nivel alto de Español e Inglés. Envía tu currículum a:
Landing.jobs Lisboa Tempo Inteiro
Landing.jobs is on the quest to make tech recruitment a pleasant experience for everyone involved and, at the Operations team we're in the centre of the action. We're here to support all the users in the platform finding great jobs, to help companies have a great experience and to do reality-checks with both whenever needed (quite often actually!). But what exactly am I going to do? you ask... As a Tech Recruiter you will manage both sides of our marketplace - the amazing companies looking to hire, and the users looking for their next challenge. Some of your regular tasks will be: - Helping our partners and being their hero: reviewing job offers, following and managing applications? status, sharing a few tricks for a great recruitment experience, and being their go-to person) - Talking daily with amazing people to advise them and match them with their dream job. Yes, for real, your job will be meeting great people, from all over the world, with different backgrounds and ambitions, all with one thing in common: they trust you to guide them in their next big step. - Being the Staffing Market expert in Portugal: - Advising our sales team understanding what kind of companies they should target and feed them data to grow our presence in Staffing Industry. - Collaborating with our marketing team to suggest new user-acquisition channels we should explore, keeping the feedback going so they can adjust and plan long-term, exploring new promotional products, etc. - Being the eyes and ears of our product team and suggesting new features on our platform requested by our users, to make their experience better. Your gains? - Sky-rocket your skills on a 360 degrees perspective, as we do a bit of everything and we all come from different backgrounds - Learn everything about what's going on in the European startup scene - Be part of a young and growing company, with all the challenges and discoveries that come with it - Impacting people's lives is literally our business so this one is guaranteed on a daily basis - Be among a bunch of crazy people you will call ?family? (not sure if this one should be here!) Main requirements - For us attitude is key! If we really have to put a number here, we would say one year of professional experience would prepare you to be successful from day one - You have previous experience in client facing roles and will not shiver to the sound of client apocalypse - You have some experience in tech or recruitment; you know what to expect from the role and what our talented users expect from you - You?re proactive, a creative problem-solver and really, truly, great at Googling things for yourself! - Communication for you is not posting on facebook - you should be ready to share your winnings and problems with the team, give feedback, help colleagues and celebrate with us as if ?Team Spirit? were your middle name - You should have absolutely no problem in grabbing the phone and making things happen - Having good analytical skills and critical reasoning will get you further - Curiosity about what it is like to work in a fast-growth start-up - Undoubted and copious English and Portuguese skills are a must - You've lived in Portugal for a while, you know how we do business and you can engage with Portuguese companies and tech professionals Nice to have - You know how painful recruiting processes can be for both candidates and employers Perks - The best team you'll ever work with - Cool office in the heart of the sexy Lisbon - An amazing company culture and loads of social and team-building events - Variable salary with no limits linked to your performance If you're interested, send us your application to
Tagline Lda Évora Tempo Inteiro
Processo de Recrutamento A maior Rede Imobiliária com capitais nacionais, integrada no Raking das Melhores 4 Redes Imobilárias em Portugal, no mercado desde 1997, está em elevada expansão, pelo que recrutamos Directores de Equipa para nova Agência. É um projecto de prestígio, apaixonante, motivador e de elevados ganhos. Proporcionamos formação adequada, contínua e necessária ao bom desempenho e optimização de resultados. Queremos pessoas que cativem pessoas, de boa apresentação e excelente fluência verbal. O facto de não possuir experiência neste ramo de negócio não é factor eliminatório. Descrição de funções: Gestão operacional e logística Gestão de processos de recrutamento e contratação Planeamento de comunicação Gestão de carteira de clientes Gestão de carteira de imóveis Gestão de processos bancários Acompanhamento e fecho de negócios Requisitos: Capacidade de Liderança Forte motivação comercial e foco nos objectivos Espírito de equipa Capacidade de planeamento e concretização Dinamismo, autonomia e pontualidade Empenho e dedicação Ambição e honestidade Boa fluência verbal, capacidade de argumentação e interpretação Carta de condução e viatura própria Área de Residência Preferencial ? Distrito de Évora Idade não é fator eliminatório Oferecemos: Grande base de dados de clientes compradores Plano de carreira e apoio interno Ferramenta de apoio para fechar negócios Ganhos elevados CONTACTO:
Confidential Lisboa Tempo Inteiro
We are looking for a Junior HR Technician to be part of our team: Junior HR Technician (m/f) Working with us, you will be responsible for: ? Publish and Refresh Adds; ? Screening CVs and scheduling interviews; ? Performing phone interviews; ? Keep database and archive up to date. The profile we are looking for: ? Degree in Human Resources or similar; ? Previous experience of 6 months in Recruitment and Selection; ? Good english fluency (mandatory); ? Good communication skills; ? Responsible and independent work habit in a fast working environment; ? Proactive, dynamic and good stress management. We offer you: ? Temporary position; ? Possibility to work in a young growing company; ? Work place: near Lisbon. Send your CV in English to
msearch Todo o país Tempo Inteiro
O nosso cliente é um grupo multinacional de referência no seu setor que, no âmbito do seu crescimento, pretende reforçar a sua equipa recrutando: Gestor de Recursos Humanos - Angola (m/f) Angola - Luanda Reportando diretamente à Direção Geral, o profissional a recrutar terá como principais responsabilidades: - Desenvolver processos em volume de Recrutamento e Seleção para perfis na área da Segurança/Vigilância; - Gerir os processos dos empregados expatriados; - Assegurar o processamento salarial e controlar o absentismo; - Gerir processos de retenção, bem como benefícios e compensações; - Desenvolver os processos de gestão administrativa tendo por base a leis laborais Angolanas (gestão contratual, controlo de ponto, gestão de banco de horas, gestão de férias, segurança e higiene no trabalho, entre outros); - Gerir uma equipa de 5 pessoas (profissionais de recursos humanos, profissionais na área de legal e estagiários). Perfil: - Licenciatura na área de Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou similar; - Experiência profissional anterior na área de Recursos Humanos em Angola; - Conhecimento das leis laborais Angolanas; - Fluência em Inglês e Português; - Bons conhecimentos do Ms Office; - Domínio do software Primavera; - Elevada capacidade de comunicação e fortes competências de relacionamento interpessoal; - Capacidade de adaptação e resiliência; - Forte inteligência emocional, assertividade e capacidade de análise. Caso reúna o perfil pretendido e esteja interessado nesta novo desafio profissional, envie os seus dados profissionais através do link: http://www.msearch.pt/recrutamento/id-313681/gestor-de-recursos-humanos-angola-m-f.aspx
UBIQUITY Todo o país Tempo Inteiro
A Ubiquity Technology é uma empresa de desenvolvimento de soluções tecnológicas inovadoras. A nossa oferta de produtos e serviços, para além da qualidade e desempenho que a caracteriza, transpira a alma de uma equipa motivada, criativa e comprometida com a nossa missão. A nossa equipa é composta por um leque de talentos experientes e multidisciplinares, o que nos permite fornecer soluções adequadas aos desafios de mercado, quer na vertente empresarial bem como na vertente de consumo. Procuramos um Coordenador de Projetos que pretenda abraçar uma grande oportunidade de integrar e gerir projetos de base tecnológica, com grande visibilidade e de dimensão nacional em Angola. Requisitos da função: ? Experiência em Gestão de Projetos de base tecnológica ? Experiência em Coordenação de Equipas ? Experiência em Interação com o Cliente ? Disponibilidade para trabalhar em Angola, com deslocações regulares a Portugal Requisitos do perfil: Procuramos uma pessoa com boas capacidades de comunicação, com forte sentido de planeamento e organização, pró-ativa e com capacidade de liderança. O que te oferecemos: ? Remuneração compatível com a função e com a experiência demonstrada ? O candidato selecionado terá uma formação inicial de aproximadamente dois meses no Porto; ? Integração em equipa jovem e ambiciosa numa empresa em forte crescimento; ? Participação em projetos desafiantes e com um elevado índice de inovação. Estamos à tua espera. Envia a tua candidatura para
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