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Emprego Gestão de Empresas Estágio Curricular - Recrutamento e Seleção (m/f)

Estágio Curricular - Recrutamento e Seleção (m/f)

msearch
  • Empresa
    msearch
  • Localização
    Lisboa
  • Duração
    Tempo Inteiro
  • Publicado em
    2016-12-16 11:05:47
A Msearch é composta por uma equipa de consultores especializados nas áreas em que atuam, garantindo conhecimentos profundos nos serviços de Recrutamento e Seleção Especializado, Assessment, Career Management, Executive Search e Outplacement..
Pretende reforçar a sua estrutura promovendo:
Estágio Curricular - Recrutamento e Seleção (m/f)
Lisboa
Reportando ao Responsável da divisão, o estagiário terá como principais responsabilidades:
- Efetuar triagem curricular e marcação de entrevistas/provas de grupo;
- Realizar pesquisa direta no mercado, com vista à identificação de candidatos ajustados ao peresquisa bibliográfica de suporte aos processos;
- Apoiar e desenvolver processos de recrutamento e seleção, assessment e career management, em todas as vertentes, incluindo administrativa;
- Efetuar o Follow-up dos candidatos até à conclusão dos processos;
Perfil:
- Finalista em Recursos Humanos, Psicologia, Economia, Gestão ou similares;
- Gosto por funções de cariz comercial, com boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
- Facilidade de trabalho em equipa, elevada autonomia, capacidade de trabalho e automotivação;
- Proativo, empreendedor e focalizado no cumprimento de objetivos;
- Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
- Bons conhecimentos de Inglês;
- Disponibilidade imediata.
Se reúne estes requisitos, por favor efetue a sua candidatura através deste link: http://www.msearch.pt/recrutamento/id-310266/estagio-curricular-recrutamento-e-selecao-m-f.aspx ou
Outras Ofertas de Emprego
Your People | Grupo YOUR Lisboa Tempo Inteiro
A Your People, área de consultoria de recursos humanos do Grupo Your, grupo nacional fundado em 2006 e que integra diversas áreas de negócio de apoio à gestão, procura para empresa do Grupo: Técnico Júnior de Payroll (m/f) A função consiste essencialmente na gestão de clientes nas vertentes de processamento de salários e cumprimento de todas as obrigações legais inerentes. Requisitos: ? Bacharelato ou Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou Sociologia ? Experiência mínima de 1 ano em funções similares com gestão de múltiplos clientes ? Conhecimentos de legislação laboral, contribuições do sistema de segurança social e de impostos dos rendimentos singulares ? Conhecimentos de Primavera ? Disponibilidade para iniciar em Janeiro 2017 ? Inscritos no Centro de Emprego como desemeprgados de longa duração ou 1º emprego Competências pessoais valorizadas: ? Boa capacidade de comunicação ? Espírito de equipa e de cooperação ? Capacidade de análise e de aprendizagem ? Resiliência ? Capacidade para trabalhar sob pressão Oferece-se: ? Integração em empresa em franca expansão ? Integração em equipa jovem e dinâmica ? Possibilidade de ascensão de carreira Se este é o desafio para si e possui o perfil pretendido envie o seu CV para
Câmara de Comércio e Industria Luso-Francesa Aveiro Tempo Inteiro
Entreprise française dans le secteur de l?automobile recrute pour ses 2 usines à Aveiro Responsable Ressources Humaines Ses missions principales seront les suivantes : ?Définir, proposer et mettre en ?uvre, sous la responsabilité du Directeur de Site, l?ensemble des actions du domaine des Ressources Humaines telles que la politique sociale et humaine pour améliorer l?efficacité de l?Entreprise et favoriser la qualité du climat social ?Garantir la bonne application de la réglementation sociale et de l?ensemble des procédures internes Pôle au sein des filiales du Pôle Fonderie. ?Assurer conseil et expertise auprès de la Direction du Site, en gestion des ressources humaines, relations sociales et administration du personnel. ?Sous la responsabilité du Directeur du Site, recruter et gérer les ressources humaines et superviser la mise en ?uvre l?ensemble des actions nécessaires au développement professionnel des salariés d?EUROCAST Portugal. ?Assister le Directeur de Site dans la gestion des évolutions individuelles de salaire du personnel et garantir le respect global des budgets (AI, AG, ?). ?Superviser la gestion et le suivi des contrats à durée déterminée et des contrats d?intérim et être le garant de leur légalité. ?Elaborer, organiser et mettre en place les procédures de licenciements individuel et collectifs. ?Analyser, à la demande des responsables opérationnels, des situations pré-conflictuelles et proposer des solutions. ?Assister les opérationnels Sites dans la gestion des procédures disciplinaires (avertissement, ?). ?Représenter EUROCAST Portugal auprès des différents organismes et institutions extérieurs (services sociaux, AIMMAP, ?). ?Contribuer à l?existence d?un bon climat social, et à ce titre, se tenir disponible pour recevoir le personnel, et privilégier les contacts quotidiens (visites d?Usine?) ?Vérifier la cohérence des mesures mises en ?uvre pour améliorer les conditions de travail du personnel et le respect de la durée du travail notamment. ?Favoriser la communication interne, être force de proposition en terme d?actions variées (affichage, lettre d?information, réunions d?information, échanges, ?). ?Gestion de la paie. Prérequis : Langues : Portugais, Français, Anglais Expérience significative en Industrie Solides expertises en recrutement, droit Social, et connaissance des spécificités de la métallurgie. Rémunération : de 30 à 40 k? Envoyer CV en français ou anglais à
QiBit Lisboa Tempo Inteiro
A QiBit é a empresa Consultora de Recrutamento e Seleção dedicada exclusivamente à área das Tecnologias de Informação e Comunicação (TIC), que pertence ao grupo GI, uma das maiores empresas mundiais que fornece serviços especializados para o desenvolvimento do mercado de trabalho. Procuramos um profissional para Estágio Curricular. Este profissional terá como principais responsabilidades: - Pesquisa direta de candidatos e triagem curricular; - Agendamento e acompanhamento de entrevistas individuais e dinâmicas de grupo; - Gestão administrativa dos processos internos; - Suporte à atividade comercial, agendamento de reuniões de prospeção. Perfil: - Estudante ou Formação Superior na área de Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou similar; - Orientação para a área das tecnologias de informação; - Boa capacidade de relacionamento interpessoal; - Objetividade e capacidade de planificação e organização; - Bom relacionamento interpessoal; - Domínio da Língua Inglesa; - Disponibilidade para estágio curricular; - Disponibilidade imediata. Oferecemos: Oportunidade de inserção na vida ativa e formação intensiva na área do Recrutamento especializado em Tecnologias de Informação e Telecomunicações. Se considera preencher os requisitos pretendidos, envie por favor o seu CV para
AciNet, Lda Setúbal Tempo Inteiro
Referência: 0000000001 Empresa: AutoVision, empresa de Gestão de Recursos Humanos e Prestação de Serviços do Grupo Volkswagen. Procuramos os melhores profissionais, em diferentes áreas de especialização, integrando-os em projetos internos para o Grupo ou nos vários clientes nacionais e internacionais. Proporcionamos ao Grupo serviços de alto valor acrescentado e profissionais qualificados em áreas que vão desde as Tecnologias de Informação, Engenharias, bem como a áreas de Qualidade, Logística e Produção. Estamos presentemente a recrutar: Descrição: Elaboração de anúncios; Triagem curricular e agendamento de entrevistas; Aplicação de testes psicotécnicos; Execução de todo o trabalho administrativo inerente à função. Requisitos: Licenciatura na área das ciências sociais Conhecimentos de informática na optica do utilizador Experiencia anterior na área do trabalho temporário Experiencia em aplicação de testes de viena Resistência ao stress Bom relacionamento interpessoal e gosto pelo trabalho de equipa Facilidade de comunicação verbal e discurso correto Viatura própria Disponibilidade Imediata e Total Conhecimentos em Inglês e Espanhol Oferta: Integração num Grupo sólido e numa empresa em crescimento Formação contínua e oportunidade de progressão na carreira Responda a esta oferta em: http://emprego.autovision.pt
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We are looking for a Junior HR Technician to be part of our team: Junior HR Technician (m/f) Working with us, you will be responsible for: ? Publish and Refresh Adds; ? Screening CVs and scheduling interviews; ? Performing phone interviews; ? Keep database and archive up to date. The profile we are looking for: ? Degree in Human Resources or similar; ? Previous experience of 6 months in Recruitment and Selection; ? Good english fluency (mandatory); ? Good communication skills; ? Responsible and independent work habit in a fast working environment; ? Proactive, dynamic and good stress management. We offer you: ? Temporary position; ? Possibility to work in a young growing company; ? Work place: near Lisbon. Send your CV in English to
Rhmais, Org. e Gestão de Recursos Humanos, SA Todo o país Tempo Inteiro
A ADP (Automatic Data Processing, Inc.) é um dos maiores fornecedores mundiais de soluções de outsourcing de Recursos Humanos. Com mais de 55 anos de experiência, a ADP oferece uma ampla gama de soluções de Recursos Humanos, Processamento Salarial, fiscal e pessoal de administração de benefícios. A ADP procura incorporar no seu departamento de Serviço ao Cliente um especialista em Processamento Salarial com fluência em Português e Inglês. Trata-se de um projeto internacional no setor financeiro na área de processamento salarial localizado em Barcelona e Madrid: Técnico Processamento Salarial Português ? Madrid e Barcelona Funções As suas principais responsabilidades vão consistir em: - Execução do processamento salarial para empresas portuguesas; - Preparação e emissão de recibos de pagamento, relatórios e toda a documentação necessária respeitante aos processos de clientes; - Gestão de incidentes e processos provenientes do serviço, garantindo a respetiva resolução dos mesmos; - Realização de reuniões de acompanhamento periódicas com os clientes, com o intuito de recolher pedidos, reclamações e sugestões de melhoria; - Realização de testes funcionais na plataforma de processamento salarial, assegurando o seu correto funcionamento. Perfil pretendido: - Licenciado em Direito, Relações de Trabalho, Recursos Humanos ou Psicologia; - Experiência de 2 anos em Processamento Salarial; - Nativo em Português e Fluente em Inglês; - Conhecimentos de Direito do Trabalho, Segurança Social e IRS Português; - Conhecimentos de informática na ótica do utilizador (Nível Avançado Excel); - Capacidade para lidar com a pressão; - Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal; - Dinamismo, pró-atividade e forte sentido de responsabilidade; - Disponibilidade para residir em Barcelona ou Madrid. Oferece-se: - Contrato de trabalho sem termo; - Integração no escritório de Madrid ou de Barcelona (de acordo com preferência); - Horário de trabalho: segunda a quinta-feira das 9h às 18h; sexta-feira das 9h às 15h; - Remuneração compatível com a função e experiência demonstradas; - Entrada imediata. Caso reúna o perfil pretendido envie-nos o seu CV para
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